2025年初，职场圈最炙手可热的关键词非ESG莫属！从国企到互联网大厂，从金融到新能源行业，ESG岗位月薪突破15万已不是新闻。更令人瞩目的是，人社部、北京市政府等官方机构正大力推动ESG发展，将其与人才就业、企业社会责任深度绑定。

作为当下最炙手可热的领域之一，这个“职场新风口”ESG（环境、社会与治理）行业的薪资水平究竟如何？背后又藏着哪些行业密码？今天礼明讲堂和大家一起来聊聊。

一、月薪15万：真相与误区

根据猎头公司Alpha的数据，ESG行业高薪确实存在，但并非人人都能“月入15万”：

管理层薪资：5-6年经验的ESG总监年薪可达80-120万（折合月薪6.7-10万），部分外资机构或头部企业（如摩根大通、四大会计师事务所）的资深岗位可能触及15万月薪。

普通岗位薪资：初级分析师月薪约1.2-2.5万，3-5年经验者年薪约40-60万（折合月薪3.3-5万），与互联网、金融等高薪行业的中层岗位相当。

为何会有“15万月薪”的传说？

个案被放大：少数高端岗位（如ESG策略师、跨境项目负责人）薪资较高，但占比不足5%。

行业关注度激增：随着“双碳”战略推进，企业急需专业人才应对合规压力，导致猎头市场信息透明化，高薪岗位被频繁曝光。

二、行业爆发：政策与市场双轮驱动

ESG为何突然成为“香饽饽”？

政策强约束：

香港联交所新规要求企业强制披露气候风险，与全球标准（ISSB）接轨；

欧盟《公司可持续发展尽职调查指令》要求供应链全链条披露碳排放；

中国“双碳”战略下，新能源、绿色金融等领域成为投资热土，2024年6月，人社部明确表示，企业重视ESG将获得政策倾斜，直接利好人才就业。北京市政府更宣布对ESG人才提供补贴和岗位倾斜。

市场需求激增：

企业刚需：全球监管趋严，ESG报告成“上市必修课”，企业急需专业人才编制报告、管理碳资产、设计绿色金融产品。

人才缺口巨大：中国ESG人才缺口超227万，平均年薪已突破31.49万元，资深从业者年薪可达百万。

三、职业红利：人才缺口与认证热潮

行业现状：需求井喷，人才稀缺

供需矛盾：据领英数据，中国ESG岗位3年增速超300%，但专业人才缺口达50万；

薪资溢价：持有CFA ESG证书的从业者，起薪比传统金融岗位高20%-30%。

如何抓住红利？

证书加持：CFA ESG证书、国内ESG从业资格认证成为“硬通货”；

行业选择：金融、能源、制造业需求最旺，互联网大厂（如腾讯、阿里）近年也增设ESG部门；

女性友好：行业女性从业者占比超60%，部分岗位（如数据分析、报告编写）对体力要求低，适合职业转型。

四、普通人如何抓住ESG风口？

系统学习：参加有关ESG管理培训，含ESG披露、ESG报告撰写、ESG职业规划等实战内容。

证书加分：考取ESG证书，提升简历竞争力。

关注政策与行业动态：留意地方补贴、企业扩招信息，优先选择有ESG专项岗位的企业。

五、ESG不是“风口”，而是“未来”

无论你是应届生还是职场人，ESG都不是“赚快钱”的工具，而是一场关于可持续发展的长期革命。ESG以其政策确定性、薪资增长空间和技能普适性，成为职场人转型的潜在可选项。无论你是想突破职业瓶颈，还是提前布局未来，ESG都值得你投入时间与精力。